Seminarbeschreibung
Als verantwortliche Führungskräfte haben Sie jeden Tag die schwere Aufgabe, sowohl Ihren Kunden, den Patienten, Bewohnern, Gästen als auch Ihren Kollegen und Vorgesetzten etwas zu „verkaufen“: Ihre Produkte, Dienstleistungen, neue Ideen, notwendige Investitionen, erweiterte Entscheidungskompetenzen, Standpunkte, u.s.w. Doch nicht immer mit Erfolg! Was ist die Ursache? Warum scheitern gute Konzepte oftmals schon im Ansatz. Nicht, weil das Konzept schlecht ist, sondern weil es nicht richtig rübergekommen ist. Die Vorzüge des Konzeptes sind nicht erkannt worden. Stattdessen wurde ausgiebig über die Schwierigkeiten der Veränderung diskutiert. So verlaufen gute Ideen immer wieder im Sande.
Seminarinhalt
- Die Wirkung Ihrer Vorgehensweise auf andere und die Wirkung, die Sie eigentlich erzeugen wollen!
- Wie können Sie Ihre Absicht und die Wirkung in Übereinstimmung bringen?
- Wie können Sie Ihre Idee erfolgreich „verkaufen“?
- Wie komme ich von der sendeorientierten zur empfängerorientierten Botschaft.
- Welche Vorgehensweisen und Methoden gilt es bei der Präsentation eines Konzeptes zu berücksichtigen?
- Wie Sie es schaffen, einen klaren Standpunkt eindeutig und unmissverständlich zu vertreten?
Seminardauer
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